Mais quantidade, menos qualidade.
Brasil (a administração pública Federal) chega a 50,4 mil servidores públicos sem concurso (até outubro/2025). Ocupações comissionadas batem recorde no país!
A falta de concurso público cria um problema generalizado – a escolha de pessoas sem necessariamente considerar critérios técnicos. Qualificação e reputação ilibada são deixadas de lado. Também a falta de critérios para seleção e avaliação dos funcionários, além da baixa diversidade. Há líderes e chefes na administração pública que não sabem ser chefes!
O aumento do número de funcionários comissionados faz crescer também os gastos com o funcionalismo. Foram de R$ 369,2 bilhões em 2022 para R$ 444,7 bilhões em 2025. Em 2026, as despesas devem subir a R$ 489,5 bilhões. E os vencimentos dos comissionados podem chegar hoje a R$ 24.701,35 e vão aumentar, pois há novos reajustes previstos em lei aprovada neste ano, com o valor máximo atingindo R$ 31,9 mil a partir de abril de 2026.
Enfim, a atual gestão promoveu reajustes
salariais, aumentou as contratações e realizou concursos públicos - o caminho mais correto!
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